Construction Director
Cautam un Construction Director cu viziune si expertiza, capabil sa coordoneze proiecte imobiliare de amploare, de la concept la executie.
1. Scopul postului
Directorul de Construcții coordonează întreaga activitate operațională de execuție a proiectelor din cadrul grupului, asigurând respectarea termenelor, bugetelor și standardelor de calitate. Este responsabil de planificarea, implementarea și livrarea lucrărilor de construcții, coordonând echipele de Project Manageri, șefii de șantier și subcontractorii.
2. Poziționare în organigramă
Se subordonează: CEO-ului
Coordonează direct:
• Project Managerii de proiect
• Șefii de șantier
• Departamentele de logistică, planificare și achiziții din construcții
Colaborează strâns cu:
• Directorul Tehnic (pentru soluții tehnice, detalii de execuție, normative)
• Directorul Economic / CFO (pentru bugete și raportări)
• Departamentul HR (pentru resursele umane din șantiere)
3. Responsabilități principale
• Coordonează execuția tuturor proiectelor din portofoliu.
• Asigură planificarea corectă a resurselor (umane, materiale, financiare).
• Urmărește progresul fizic și financiar al lucrărilor.
• Aprobă planurile de lucrări, graficul de execuție și cash-flow-ul lunar.
• Conduce Project Managerii și șefii de șantier.
• Stabilește obiectivele, KPI-urile și rapoartele săptămânale pentru fiecare proiect.
• Se asigură că lucrările respectă proiectele tehnice și standardele de calitate.
• Colaborează cu Directorul Tehnic pentru soluționarea detaliilor tehnice.
• Urmărește costurile de execuție și propune măsuri de optimizare.
• Reprezintă compania în relația cu beneficiarii, subcontractorii și autoritățile.
• Prezintă rapoarte de progres și sinteze de buget managementului.
4. Cerințe și competențe
• Studii superioare tehnice (Construcții Civile / Inginerie).
• Experiență minim 10 ani în construcții, din care minimum 3 în rol de conducere.
• Cunoștințe solide de management de proiect (grafic Gantt, bugete, cash-flow).
• Abilități excelente de leadership și coordonare echipe complexe.
• Capacitate de negociere și comunicare cu stakeholderi interni și externi.
• Orientare spre rezultate, disciplină și gândire strategică.
• Limba engleză – nivel avansat (germană – avantaj).
- Department
- Construction
- Locations
- Cluj-Napoca
Colleagues
About Sales Consulting
As a leading provider of Human Resources consulting services in Transylvania, we deliver regional coverage and specialized expertise across four core areas: recruitment and selection, personnel leasing, assessment centers and HR consultancy. With a strong and consistent presence on the Romanian market, we continue to consolidate our position through a strategic commitment to continuous improvement and alignment with evolving business needs.
Our success is founded on the professionalism of our services, the multidisciplinary capabilities of our consulting team, and the long-standing partnerships we maintain with clients who rely on our support in navigating complex HR challenges.
We collaborate with organizations across a broad range of industries, including IT&C, automotive, outsourcing, pharmaceutical, banking, FMCG and others, building sustainable, long-term relationships that contribute to their organizational growth.
Guided by the principles of client orientation, teamwork, flexibility, excellence, dedication, and responsibility, we remain focused on delivering measurable value and consistently high-quality services to our partners.